“我就提一個(gè)條件，給我們漲工資?！?br>
        黑大個(gè)說著，看了看左右同事，接茬抱怨，“我上班都快二十年了，原來開多少現(xiàn)在還是那么多，物價(jià)翻了幾倍，工資一分錢不漲，讓大家喝西北風(fēng)啊?！?br>
        此話一出，立刻招致其他人紛紛插言。

        “二十年不漲工資，也就順通公司做得出來?！?br>
        “是啊，連我老婆都比我開得多，我在家都不敢大聲說話。沒轍，老婆能掙錢，咱就得低三下四?！?br>
        “工資的確是少，一個(gè)月兩千多塊錢，還沒有飯店服務(wù)員掙的多呢?！?br>
        “順通公司就是爛瓜蛋子，表面上光鮮亮麗，實(shí)際里面早就爛透了?！?br>
        ……

        一時(shí)間，眾說紛紜，七嘴八舌，儼然把會場變成了吐槽大會。

        厲元朗擺了擺手，大家才算安靜下來。

        他平和說道：“同志們的想法我都知道了。順通的薪酬制度的確存在不合理的地方，員工崗位工資定的太低，領(lǐng)導(dǎo)過高。”

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