電梯?？吭诹似邩?，他便走了出去。倘大的一個辦公室內，坐著行政人事部和人力資源部的所有員工，只有老大張樂一個人坐著一間經理級別的辦公室。

        所有員工都在低頭忙著自己手里的工作，偶爾會傳來說話聲。夏建背著手輕輕的走了過去，還好沒有發(fā)現一個違紀人員。

        夏建敲了敲經理辦公室的門，就聽張樂在里面喊道：“請進！”

        夏建推開門走了進去。張樂一抬頭見是夏建，慌得立馬站了起來，她笑著問道：“夏總怎么有空來我們這兒了”

        “下來看看，感覺還不錯，好像都在做事“夏建說著，便坐在了椅子上。

        張樂呵呵一笑說：“我們的工作講究的是效率，每周都有績效考核，一月一次，達不到要求的，會扣發(fā)獎金，當然成績優(yōu)秀都，我們也會有適當的獎勵“

        “嗯！這樣不錯。東部批發(fā)市場的員工招聘現在是什么情況？“夏建話語一轉，問話的跨度很大。

        不過人家張樂心有成竹，她非常淡定的說：“已經差不多了，就缺幾個有技術的電工“

        夏建聽后，非常的滿意，集團現在需要的就是這種工作速度，否則人員缺失會造成人心動蕩。這樣一來無形中加大了管理難度。

        夏建又問了一下集團這次離職人員的招聘情況，從張樂的匯報來看，成績還是比較喜人。然后兩人又聊了一會兒，夏建一看時間差不多了，這才走出了行政人力資源部。

        他剛到一樓，老王就開著他哪輛大奔進來了。夏建向他招了一下手，車子火都沒有熄，夏建上車就走。

        在導航上輸入了郭美麗老家的地址，夏建就完全受命于導航，因為這邊的路他一點也不知道。

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